Saber dar a los miembros de tu equipo lo que necesitan en momento de pandemia, en pro de su bienestar es un gran reto para los líderes hoy en día, ya que hay miedo, stress, y mucha incertidumbre.

Mi sugerencia:

•   Identifica y agrupa según el rol que ejercen. 
•  Provee en sus necesitadas básicas. 
• Provee valor añadido.

En el video ejemplos prácticos…espero te sirvan e inspiren